Vorteil für Mitglieder

Endlich besser gestellt: Auf den letzten Metern des Jahres 2025 hat der Gesetzgeber beschlossen, dass Gewerkschaftsmitglieder ihre Beiträge künftig steuerlich besser absetzen können.

Pünktlich zum anstehenden Jahreswechsel hat der Gesetzgeber beschlossen, dass Gewerkschaftsbeiträge ab dem Steuerjahr 2026 besser steuerlich geltend gemacht werden können. Bundestag und Bundesrat haben einem entsprechenden Gesetz zugestimmt. Bislang gehörte der Mitgliedsbeitrag zu den sogenannten Werbungskosten, die bis zu einer Höhe von 1230 Euro pauschal abgesetzt werden können. Im Regelfall überstieg der Gewerkschaftsbeitrag die Pauschale aber nicht, bei der Mehrheit der Beschäftigten lagen sogar alle Werbungskosten innerhalb der Pauschale. Der Mitgliedsbeitrag ging also in der Werbungskostenpauschale unter.

Ab 2026 können Gewerkschaftsbeiträge nun zusätzlich zum „normalen Arbeitnehmerpauschbetrag“ bei der Einkommenssteuererklärung abgesetzt werden. Dadurch sparen Gewerkschaftsmitglieder Steuern – im Regelfall zwischen 25 und 35 Prozent des jährlichen Mitgliedsbeitrags (in der Regel ein Prozent des Bruttoeinkommens). Wie hoch die Ersparnis im Einzelfall ausfällt, hängt von vielen Faktoren ab: verheiratet oder Single, Höhe des Einkommens, Kinder usw.

Mit der Anerkennung des Gewerkschaftsbeitrages außerhalb des Arbeitnehmerfreibetrags setzt der Gesetzgeber eine jahrelange Forderung der IGBCE um. Rechnet man noch weitere Mitgliederboni dazu, amortisiert sich der Gewerkschaftsbeitrag fast komplett. Der zusätzliche freie Tag für Tarifbeschäftigte in der Chemie-Industrie beispielsweise macht im Schnitt etwa 43 Prozent des Beitrags aus. Gewerkschaftsmitglieder in der Chemie können also ab dem Steuerjahr 2026 in toto bis zu 68 bis 78 Prozent ihres Gewerkschaftsbeitrages (Durchschnittswert) wieder herausholen und sind damit mehrheitlich endlich steuerlich bessergestellt als Nicht-Mitglieder.

Insgesamt hat die IGBCE bereits für mehr als 300.000 ihrer Mitglieder in den verschiedenen Branchen Vorteile vereinbart. In der Chemie den Bonustag, in der Kautschukindustrie erhalten IGBCE-Mitglieder beispielsweise einen dauerhaften Bonus in Höhe von 428 Euro jährlich, der ab 2027 dynamisch mit den Tariferhöhungen steigt. Die 428 Euro entsprechen in der Ecklohngruppe E8B in Hessen auf Basis von zwölf Monatsgehältern einem Prozent eines Jahresbruttos – und damit dem jährlichen Gewerkschaftsbeitrag. Beim Energiekonzern Leag haben IGBCE-Mitglieder im Mai 2025 exklusiv einmalig 1000 Euro bekommen. Ab dem 1. Januar 2026 erhalten sie dauerhaft wahlweise entweder zwei vergütete freie Tage oder 500 Euro pro Jahr.